自2017年11月4日起，国家取消了会计从业资格证书，这意味着会计证不再作为从事会计工作的必备条件。这并不意味着会计人员可以完全忽视证书的更新和换发。虽然会计证本身被取消，但会计人员仍需按照相关法律法规和规定，进行继续教育和专业培训，以保持其专业知识和技能的更新。对于一些特定领域或特定岗位的会计人员，如注册会计师、税务师等，他们仍需通过相应的考试或认证，以获得或保持其专业资格。虽然会计证被取消，但会计人员仍需关注自身专业发展和证书更新，以适应不断变化的会计行业和市场需求。

在近年来我国深化“放管服”改革的大背景下，会计行业也迎来了重大变革，最引人注目的莫过于会计从业资格证书（简称“会计证”）的取消，这一政策自2017年正式实施以来，不仅简化了会计人员的准入门槛，也引发了关于后续管理、继续教育及证书更新的广泛讨论，本文将深入探讨会计证取消后，会计人员是否还需要像以往那样到期换证，以及这一变化对会计行业带来的深远影响。

一、会计证取消的背景与意义

会计证作为我国会计行业的一项传统管理制度，其设立初衷在于通过考试和认证，提高会计人员的专业素质和职业道德水平，随着市场经济的快速发展和“互联网+”时代的到来，传统的管理模式逐渐显现出其局限性，如考试内容与实际工作脱节、证书有效期限制等，不仅未能有效促进会计人员的持续学习，还可能成为行业发展的桎梏。

2017年，财政部发布了《关于取消会计从业资格认定等三项职业资格许可认定事项的通知》，正式宣布取消会计从业资格证书，这一决策旨在进一步简政放权、优化服务，激发市场活力和社会创造力，同时也为会计人员提供了更加灵活、开放的成长环境。

二、取消会计证后，是否仍需换证？

在会计证取消后，最直接的问题便是：是否还需要像过去那样，在证书到期时进行换证？根据最新的政策规定，会计证取消后，原有的换证流程也随之取消，这意味着，会计人员不再需要持有实体证书作为执业的凭证，取而代之的是，通过参加继续教育、完成专业培训等方式，保持和提升个人专业能力，并通过全国会计资格评价网等官方平台进行记录和查询。

三、取消换证后的新管理机制

1、继续教育成为关键：取消换证并不意味着对会计人员的管理放松，相反，继续教育成为了新的管理重点，根据规定，会计人员每年需完成一定学时的继续教育课程，内容涵盖最新的会计准则、税法变动、职业道德等，以保持其专业知识和技能的更新，继续教育的完成情况将作为会计人员执业能力评价的重要依据。

2、信息化管理与查询：为了方便管理和监督，相关部门建立了全国统一的会计人员信息管理系统，会计人员只需在系统中进行注册并完成个人信息录入，即可实现个人信息的查询、继续教育的记录以及相关政策的查询等功能，这一系统不仅提高了管理效率，也方便了会计人员的自我管理和服务。

3、信用体系建设：在取消实体证书后，加强了会计人员的信用体系建设，通过建立个人信用档案，记录会计人员的执业行为、奖惩情况等，形成对会计人员执业行为的全面监督和约束，对于存在不良记录的会计人员，将采取相应的惩戒措施，如限制其参与某些项目或活动等。

四、对会计行业的影响与挑战

1、促进终身学习：取消换证制度促使会计人员树立终身学习的理念，在知识更新迅速的今天，只有不断学习才能跟上行业的发展步伐，这有助于提升整个行业的专业水平和服务质量。

2、增强行业透明度：信息化管理和信用体系的建设使得行业更加透明化，公众和相关部门可以更方便地了解会计人员的专业背景和执业情况，有助于提高行业的公信力。

3、挑战与机遇并存：虽然取消换证为会计人员提供了更大的自由度，但也带来了新的挑战，如何保证每位会计人员都能自觉参与继续教育、如何有效监督其学习效果等问题仍需解决，这也为那些能够适应新环境、持续进步的会计人员提供了更多的发展机遇。

会计证的取消是我国会计行业改革的重要一步，它不仅简化了管理流程，更推动了行业的转型升级，在新的管理机制下，继续教育成为核心，信息化管理和信用体系建设成为新的保障，对于每一位会计人员而言，这既是挑战也是机遇，只有不断学习、提升自我，才能在新的市场环境中立于不败之地，随着改革的深入和技术的进步，我们有理由相信，我国的会计行业将更加健康、有序地发展。